Darparwr Sgiliau Gofal (Skills for Care) Arnodedig

Bu i Hft ennill statws Darparwr Arnodedig o dan y Fframwaith Arnodi Sgiliau Gofal – marc ansawdd gaiff ei gyflwyno’n unig i ddarparwyr sy’n cynnig y cynlluniau dysgu a datblygu mwyaf blaenllaw yn y sector gofal cymdeithasol i oedolion.

Bu i Sgiliau Gofal ddatblygu’r fframwaith i helpu sicrhau hyfforddiant rhagorol i staff gofal cymdeithasol. Gan ennill statws Darparwr Arnodedig, bu i Hft brofi ein bod yn cynnig y canlynol:-

• Yn cefnogi rhagoriaeth
• Yn rhoi prosesau gwych ar waith
• Yn cynnig cyrsiau sy’n berthnasol ac yn addas i’r diben, ac
• Yn medru dangos fod y bobl rydym wedi’u hyfforddi yn cynnig gwell gefnogaeth yn sgil yr hyn bu iddyn nhw ei ddysgu..

Dysgu mwy am y Fframwaith Arnodi Sgiliau Gofal.

Cynllun Cyfleoedd Arbed Ynni (ESOS)

Fel rhan o’n hymroddiad i leihau’r defnydd o ynni ac ein hôl troed carbon cysylltiedig, bu i Hft gydymffurfio gyda Rheoliadau 2014 y Cynllun Cyfleoedd Arbed Ynni (ESOS). Mae’r rheoliadau yn gorchymyn bod yn rhaid inni gynnal asesiadau cynhwysfawr ynghylch defnydd o ynni a chyfleoedd effeithlonrwydd ynni o leiaf unwaith pob pedair blynedd.

Mae’r cynllun ESOS yn disgwyl i Hft wneud y canlynol:

• Mesur cyfanswm yr ynni gaiff ei ddefnyddio ar gyfer yr adeiladau, prosesau a chludiant.
• Adnabod meysydd lle mae defnydd ynni sylweddol, gan ddwyn i ystyriaeth o leiaf 90% o’r cyfanswm o ynni gaiff ei ddefnyddio.
• Adnabod argymhellion ynni cost-effeithlon ar gyfer meysydd lle bydd defnydd ynni sylweddol.
• Cofnodi’r cydymffurfio gydag Asiantaeth yr Amgylchedd

Dysgu mwy am y Rhaglen ESOS.

OHSAS 18001:2007

Mae OHSAS 18001:2007 yn safon wedi’i gydnabod ledled y byd sy’n gosod y gofynion lleiaf posib ar gyfer ymarfer gorau Iechyd Galwedigaethol a Rheoli Diogelwch yn y gweithle. Mae’n ymdrin â meysydd fel Asesu Risg, Rheoli Peryglon, Perfformiad a Monitro, Hyfforddiant a pharodrwydd mewn argyfwng.

Mae Hft yn ystyried Iechyd a Diogelwch o ddifri. Rydym wedi ein hasesu gan y Grŵp Ardystio ac wedi’u hardystio fel eu bod yn cydymffurfio gyda gofynion y safon.

Cyber Essentials Plus

Bu i Hft ennill achrediad Cyber Essentials Plus.

Mae Cyber Essentials yn gynllun gyda chefnogaeth y llywodraeth lle mae angen i fudiad brofi eu bod yn ddiogel rhag ymosodiadau ‘cyber’ cyffredin. Er bod Cyber Essentials yn ddatganiad cydymffurfio hunan-ardystiedig, mae Cyber Essentials Plus yn wiriad mwy manwl gywir o ddiogelwch cyber mudiad. Mae’n rhaid i arbenigwr diogelwch annibynnol gynnal y gwiriad.

Mae’r ardystiad hwn yn archwilio ymarfer da a safonau yn y meysydd canlynol:

• Adnodd gwrth-firws wedi’i osod ar bob peiriant a chaiff ei gynnal a chadw yn rheolaidd
• Caiff y systemau cyfrifiadur eu diweddaru’n rheolaidd
• Caiff ffonau symudol eu rheoli ac maen nhw’n ddiogel
• Mae’r rhwydwaith corfforedig wedi’i warchod rhag ymosodiadau allanol
• Mae e-byst a’r rhyngrwyd wedi’u gwarchod rhag maleiswedd a chynnwys annymunedig.
• Bod polisïau a gweithdrefnau mewn grym i reoli systemau cyfrifiadurol a gwybodaeth.

Mae’r achrediad hwn yn brawf o ymroddiad parhaus Hft i ddiogelu eu gwybodaeth.

Codau ac Ymrwymiadau

Mae Hft yn cydymffurfio gyda nifer o godau ymarfer ac ymrwymiadau sydd â’r diben o annog ymarfer gorau yn y sector gofal cymdeithasol.

Y Rheoleiddiwr Codi Arian

Mae Hft wedi’i gofrestru gyda’r Rheoleiddiwr Codi Arian, sef y rheoleiddiwr annibynnol ynghylch codi arian elusennol yn Lloegr a Chymru. Mae’r Rheoleiddiwr Codi Arian yn gosod a chynnal y safonau ar gyfer codi arian elusennol, a’i nod ydy gofalu bod yr ymdrechion a digwyddiadau codi arian yn gyfreithiol, yn agored, yn onest ac yn barchus.

Mae’r Cod Ymarfer Codi Arian a’i Llyfrau rheolau cysylltiedig ar gyfer Codi Arian ar y Stryd ac o Ddrws i Ddrws yn crybwyll safonau disgwyliedig holl fudiadau codi arian elusennol ledled Prydain. Cafodd y safonau eu datblygu gan y gymuned codi arian drwy waith y Sefydliad Codi Arian (IoF) a’r Gymdeithas Codi Arian Cyhoeddus (PFRA).

Mae Hft yn cydymffurfio gyda Chod Ymarfer Codi Arian y Rheoleiddiwr Codi Arian ac wedi ymrwymo i weithredu sawl mesur ymarfer da. Rydym hefyd yn ymroi i gydymffurfio gyda’r Addewid Codi Arian: –

• Byddwn yn ymroi i gynnal safonau uchel
• Byddwn yn eglur, yn onest ac yn agored
• Byddwn yn barchus
• Byddwn yn deg a rhesymol
• Byddwn yn atebol ac yn gyfrifol

Dyma rhai o’r ffyrdd y byddwn yn dangos ein bod yn malio am ein cefnogwyr ac yn atebol am y ffordd rydym yn codi arian.

Cod ‘Driving Up Quality’

Bu i Hft danysgrifio i’r Cod ‘Driving Up Quality’, sy’n golygu ein bod yn ymroi i wella ein gwasanaethau yn barhaus.

Mae’r cod yn ymwneud ag ymarferion ac agweddau hanfodol da y mae i fudiadau sy’n cefnogi pobl gydag anawsterau dysgu ymrwymo iddyn nhw. Drwy danysgrifio, rydym yn datgan yn gyhoeddus ein bod yn credu yn yr ymarferion da hyn ac yn eu cyflawni neu’n gweithio’n ymarferol i’w cyflawni.

Dyma brif nodau’r cod:

• Gwella ansawdd gwasanaethau i bobl gydag anawsterau dysgu i ofalu eu bod yn rhagori ar safonau lleiaf.
• Creu a datblygu brwdfrydedd yn y sector anawsterau dysgu er mwyn cynnig gwasanaethau o safon lle mae gwerthoedd yn annatod iddyn nhw
• Cynnig neges eglur i’r sector a’r boblogaeth ehangach ynghylch ymarfer derbyniol ac annerbyniol
• Hyrwyddo diwylliant o fod yn agored ac onest mewn mudiadau
• Hyrwyddo dathlu a rhannu’r gwaith da sydd eisoes yn bodoli.

Cyflogwr Hyderus o ran Anabledd

Mae Hft yn teimlo’n gadarnhaol am gyflogi a dal ein gafael ar bobl gydag anableddau. Fel Cyflogwr Hyderus o ran Anabledd, mae Hft yn helpu gofalu bod modd i bobl gydag anableddau fanteisio ar gyfleoedd i gyflawni hyd eithaf eu gallu a chyflawni eu dyheadau fel pobl heb anableddau.

Drwy Hyderus o ran Anabledd, mae’r Llywodraeth yn cydweithio gyda chyflogwyr fel Hft i wneud y canlynol:

• herio agweddau tuag at anableddau
• cynyddu’r ddealltwriaeth o anableddau
• goresgyn rhwystrau
• gofalu bod modd i bobl ag anableddau fanteisio ar gyfleoedd i gyflawni hyd eithaf eu gallu a chyflawni eu dyheadau.

Datganiad Caethwasiaeth Modern

Yn dilyn cyflwyno’r Ddeddf Caethwasiaeth Modern 2015, mae gofyn i bob mudiad gyda throsiant blynyddol dros £36 miliwn lunio datganiad i fod yn fwy ymwybodol o beryglon caethwasiaeth modern ac i wella eglurder o fewn cadwyni cyflenwi.

Fel elusen sy’n ymroi i ofalu, cynnig dewisiadau a meithrin annibyniaeth, rydym yn cymeradwyo’r ddeddfwriaeth ac yn adnabod yr angen i fynd i’r afael gyda’r mater.
Gallwch lawr lwytho copi o’n datganiad yma

Datganiad Cofnodi Bwlch Cyflog rhwng y Rhywiau

Mae ein Gweithwyr Cefnogol yn ymroi i ofalu bod cyfle i’r rheiny rydym yn eu cefnogi i fyw eu bywyd i’r eithaf. Dyma pam fod Hft yn elusen mor llwyddiannus ac uchel ei bri ag ydy hi heddiw. Bu inni ymgyrchu i ofalu bod gweithwyr gwasanaethau i bobl gydag anawsterau dysgu barhau i dderbyn cyflog teg am eu gwaith rhagorol. At hyn, rydym wrthi’n ymdrechu i ofalu nad ydy rhyw person yn effeithio ar eu cyflog. Mae’n bleser gennym ni gyhoeddi Adroddiad am y Bwlch Cyflog rhwng Rhywiau Hft ar gyfer 2019.

Adroddiad am y Bwlch Cyflog rhwng Rhywiau Hft ar gyfer 2019

Aelodaeth

Mae Hft yn aelod o nifer o gyrff a mudiadau sector gwahanol sydd un ai’n gweithio i wella bywydau pobl gydag anawsterau dysgu, neu sy’n cefnogi elusennau fel Hft i gynnal ein safonau uchel ac effeithiolrwydd.

Sefydliad Anawsterau Dysgu Prydain (BILD)

Mae Hft yn aelod o BILD, un o’r mudiadau anawsterau dysgu mwyaf blaenllaw ym Mhrydain.

Mae BILD yn gweithio i ofalu caiff pobl gydag anawsterau dysgu eu gwerthfawrogi’n gyfartal â phawb arall. Hefyd maen nhw’n gofalu bod modd i bobl gydag anawsterau dysgu chwarae rhan ymarferol yn eu cymunedau ac wedi’u trin ag urddas a pharch. Mae ein haelodaeth gyda  BILD yn helpu gofalu ein bod yn ymwybodol o’r diweddaraf o ran y syniadau a datblygiadau diweddaraf yn y maes anawsterau dysgu. Mae hyn yn dylanwadu ar ein hymarferion ac yn ein helpu i wella bywydau pobl.

Mae BILD hefyd yn ymgyrchu am gyllid i gefnogi pobl gydag anawsterau dysgu a’u gofalwyr teulu. Maen nhw hefyd yn ymgyrchu yn erbyn ymarfer drwg fel yn Winterbourne View.

Voluntary Organisations Disability Group (VODG)

Mae Hft yn aelod o’r VODG, sef grŵp o dros 80 o fudiadau mwyaf blaenllaw nid er elw a sector gwirfoddol sy’n ymwneud ag anableddau sy’n gweithio ar ran eu haelodau i ddylanwadu ar a datblygu polisïau gofal cymdeithasol, datblygu perthnasau gyda’r llywodraeth ac asiantaethau allweddol eraill, hyrwyddo ymarfer gorau a diweddaru aelodau am y materion sy’n effeithio ar ddarparu gwasanaethau.

Mae aelodau VODG yn cydweithio gydag oddeutu miliwn o bobl anabl ledled Prydain gan gynnig gwasanaethau sy’n hyrwyddo annibyniaeth, dewisiadau a rheolaeth. Gweledigaeth VODG ydy gweld byd lle mae modd i unrhyw un gydag anabledd wneud eu holl ddewisiadau eu hun a rheoli eu bywyd yn gyfan gwbl.

The European Network for Technology Enhanced Learning in an Inclusive Society (ENTELIS)

Mae’r prosiect ENTELIS yn gyfuniad o â naw partner o bob cwr o’r Undeb Ewropeaidd ac un partner o’r Unol Daleithiau. Eu nod ydy mynd i’r afael â rhai o’r trafferthion, ynghlwm â manteisio ar dechnoleg gynorthwyol a thechnolegau gwybodaeth a chyfathrebu, y mae sawl pobl gydag anableddau a’r henoed yn eu hwynebu. Bu i fudiadau eraill ymuno â’r consortiwm fel Partneriaid Cysylltiol.

Nod ENTELIS ydy lleihau’r gwahaniad digidol drwy ddatblygu rhwydwaith cynaliadwy o fudiadau sy’n cydweithio i ddatblygu strategaethau a pholisïau a fydd yn gofalu fod pobl o bob oedran, gyda neu heb anableddau, fanteisio ar ac elwa o dechnoleg.

Mae Hft yn Bartner Cysylltiol ar ran ENTELIS. Rydym yn cynnig gwybodaeth ac arbenigedd yn ymwneud â Thechnoleg Bersonol a sut mae modd ei roi ar waith gyda gwahanol grwpiau.

Learning Disability Voices

Mae Hft yn aelod sefydlu o  Learning Disability Voices, clymblaid o elusennau, mudiadau nid er elw a chwmnïau annibynnol sy’n cynnig gwasanaethau i bobl ag anawsterau dysgu ym Mhrydain. Gyda’i gilydd, mae’r mudiadau hyn yn cynrychioli 20% o wasanaethau’r sector gyfan.

Yn y blynyddoedd diweddar, bu’n rhaid i’r sector ymdopi gyda thoriadau llywodraeth leol mwyfwy niweidiol. O ganlyniad, roedd yn rhaid i’r sector weithredu’n effeithlon er mwyn cadw’r costau’n sefydlog. Fodd bynnag, gan y cawn ni’n talu am yr oriau gofal rydym yn eu cynnig, a gan ein bod yn cefnogi pobl fregus sy’n aml angen cefnogaeth 24 awr gan un neu fwy o ofalwyr i ofalu ein bod yn bodloni’u hanghenion, nid oes modd inni leihau staff y rheng flaen er mwyn gostwng y costau ymhellach.

Cafodd Learning Disability Voices ei lansio er mwyn ymateb i’r her cyllid a’u nod ydy hyrwyddo’r sector anawsterau dysgu a gwthio i greu newidiadau hanfodol i bolisïau er mwyn gofalu dyfodol cynaliadwy i ofal o safon i bobl gydag anawsterau dysgu.

European Association of Service Providers for Persons with Disabilities (EASPD)

Mae Hft yn aelod o European Association of Service Providers for Persons with Disabilities (EASPD), sef mudiad ymbarél Ewropeaidd sy’n cynrychioli dros 15,000 o wasanaethau cefnogi ar gyfer pobl gydag anableddau ledled Ewrop. Nod EASPD ydy hyrwyddo cyfleoedd cyfartal o bobl gydag anableddau. Rydym hefyd yn aelodau o grŵp buddiant EASPD ar dechnoleg gynorthwyol neu Dechnoleg yn Canolbwyntio ar y Person (PCT). Mae Sarah Weston, Rheolwr Arloesedd Hft yn gyd-gadeirydd ar y grŵp Buddiant.

Cymdeithas Gwasanaethau Teleofal (TSA)

Mae Hft yn aelod o’r Gymdeithas Gwasanaethau Teleofal (TSA) – y corff diwydiant ar gyfer gwasanaethau gofal trwy gymorth technoleg (TEC). Nod TSA ydy cefnogi datblygiad yn y diwydiant gwasanaethau Gofal trwy Gymorth Technoleg drwy ddatblygu strategaethau, arloesedd, dewisiadau a safonau er mwyn i bobl fyw’n fwy annibynnol a gwella ansawdd eu bywyd.